Si haces parte de una organización sindical, como empleado tienes derecho a que te sea concedido permiso laboral para el desarrollo de las actividades sindicales en función de tu organización.
Estos beneficios están reglamentados conjuntamente por la asociación sindical y la empresa por lo que puede tener una funcionalidad o periodicidad diferente en cada caso.
Conecta con tu empleador y consulta acerca de tu permiso amparado por la norma.